Topicsよくあるご質問

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2022.03.14２９　企業が外国人が技能試験及び日本語試験に合格する前に当該外国人に対して内定を出すことは可能ですか。

技能試験及び日本語試験に合格した後に、受入れ機関との間で雇用に関する契約が締結されることが一般的であるかと思いますが、試験の合格前 に内定を出すことは法律上禁止されていません。
< ２８　特定技能の試験を受験するのは、受入れ機関との雇用に関する契約の締結前それとも後ですか。
３０　会社に同じ業務に従事する日本人がいないのですが、同等報酬要件はど のようにして証明すればいいですか。 >

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